Украйна е най-близката ни съседка, толкова много руснаци живеят в тази страна, а украинците живеят в Русия. И въпреки че Украйна отдавна е независима държава, ние (по навик) не възприемаме украинците като чужденци. Но е необходимо да приемаме и вербуваме граждани на тази държава като чужденци.
Инструкции
Етап 1
На първо място, определете статуса на украинец. Ако е получил разрешение за пребиваване (тоест той постоянно пребивава у нас), издайте го по същия начин като руснака. Ако украинецът има разрешение за временно пребиваване, заведете го на работа само в региона на Русия, където временно пребивава.
Стъпка 2
Украинец, който временно пристига на територията на нашата страна (т.е. такъв, който няма нито разрешение за пребиваване, нито разрешение за временно пребиваване), кандидатства за работа по същия начин като другите чужденци.
Стъпка 3
След това вземете разрешение за използване на чужда сила (граждани на Украйна) във вашето предприятие. За целта се свържете с местната (териториална) служба по миграционните въпроси. Не забравяйте да платите държавната такса. В момента това е три хиляди рубли. Моля, обърнете внимание, че ще ви бъде издадено разрешение за период от една година (ако е издадено, разбира се). След това трябва да го подновите и да платите държавното мито отново.
Стъпка 4
След това вземете разрешение за работа за всеки украински работник. Можете да го получите и от териториалното управление за миграция. Моля, имайте предвид, че всеки ваш украински гражданин ще трябва да плати държавна такса от 1000 рубли.
Стъпка 5
И последното нещо - ако, след като сте преодолели всички тези трудности, сте кандидатствали за работа като гражданин на Украйна, не забравяйте да продължите да следвате правилната политика на предприятието, свързана с привличането на чужди сили. Например не забравяйте за големите данъчни разлики.
