Смята се, че никой работодател няма да наеме бременна жена. Но отглеждането на бебе изобщо не е евтино удоволствие. И ако имате нужда от пари, значи имате нужда от работа. Къде да отида за помощ? Към борсата на труда.
Необходимо
- - Паспортът;
- - работна книжка (или заместващ документ, потвърждаващ професионалната квалификация);
- - диплома за дипломиране или свидетелство за училище;
- - удостоверение от последното място на работа за размера на средномесечните доходи за последните 3 месеца;
- - удостоверение за пенсионно осигуряване;
- - КРЪЧМА.
Инструкции
Етап 1
Ако сте били уволнени, свържете се с местната служба по заетостта в рамките на 14 дни след уволнението. Ако не сте работили преди това, тогава имате право да се присъедините към борсата по всяко време преди гестационната възраст да достигне 30 седмици. Вземете необходимите документи със себе си. Те ще ви регистрират в деня на вашата заявка.
Стъпка 2
Очаквайте, че в рамките на 10 дни от датата на регистрация ще ви бъдат предложени 2 възможности за работа, съответстващи на вашето образование, опит и желания. Те могат също да предложат да участват в общественополезен труд. Попитайте служителя на службата по заетостта дали е възможно да се повиши квалификацията или да се премине обучение по някаква специалност. Борсата на труда предоставя възможност за безплатно обучение на кандидатите. Ако целта ви не е да си намерите работа, докато сте бременна, това е много добър сценарий.
Стъпка 3
Не забравяйте, че ако не сте намерили подходяща работа в рамките на 10 дни, след този период службата по заетостта ви регистрира като безработен. Съответно очаквайте да получавате обезщетения за безработица. Размерът му е: - 75% от средните месечни доходи за 3 месеца на последната работа през първите 3 месеца от периода на безработица; - 60% - следващите 4 месеца; - 45% - останалите месеци от периода. В същото време размерът на изплатеното обезщетение не може да бъде по-висок от максималния размер, определен от правителството на Руската федерация, и по-нисък от минималния размер. Ако сте били изпратени на курсове, тогава надбавката няма да бъде изплатена, като в този случай се предоставя стипендия.
Стъпка 4
Не предполагайте, че като се регистрирате, ще можете да получавате обезщетения и да не се притеснявате за нищо. В крайна сметка, ако откажете два пъти предлаганите свободни работни места, ще бъдете премахнати от регистъра. Можете да получите статут на безработен отново само след месец. Затова помислете дали си струва да информирате инспектора на борсата на труда и потенциалния работодател за вашата „интересна“ситуация. Може би служител на службата по заетостта ще ви срещне наполовина и вие ще „седите“на борсата до постановлението, но има и шанс да си намерите работа.
Стъпка 5
Когато гестационната възраст достигне 30 седмици, предоставете съответния сертификат от антенаталната клиника на инспектора по борсата и отидете в отпуск по майчинство. Имайте предвид, че няма да получавате обезщетения за безработица по време на отпуск по майчинство. Свържете се със социалната сигурност за обезщетения след раждането на вашето бебе.
