Да намериш работата на мечтите си означава да намериш работа, която да те задоволи във всички отношения: и морално, и материално. От такава работа няма да има умора, а удовлетворението от резултатите само ще се увеличи.
Необходимо
Работа, образование, способности, желание, време, автобиография
Инструкции
Етап 1
Първата стъпка е да осъзнаете своите способности, умения и образование. Накратко, това е всичко, което вече притежавате днес, което знаете добре и можете да изпълнявате компетентно. Също така, това може да включва официално доказателство за вашата компетентност - диплома за образование, сертификат за завършен курс, програми за обучение. Всичко това трябва да бъде отразено в един най-важен документ за работа - вашето автобиография. В идеалния случай резюмето трябва да съдържа следните основни блокове:
- целта на заетостта и желаната позиция на пазара на труда,
- работен опит, - образование, - допълнителни умения, - Контакти.
Тези блокове са достатъчни, за да може работодателят да има представа за вас като бъдещ служител.
Стъпка 2
Втората стъпка се състои в самоопределяне и определяне на ясни насоки за намиране на работа, тоест с по-прости думи трябва да решите сами какво искате да правите. Трябва да е нещо, което идва от сърцето. Представете си себе си след една година и помислете кой искате да видите себе си, какво искате да правите и какъв да бъдете, какво ще донесе радост. Съобразете тези отговори с вашите текущи умения. Помислете до най-малкия детайл на желаната длъжност, както и размера на заплатата, при която бихте се чувствали комфортно да правите избрания бизнес.
Ако е трудно да решите сами за избора на желаната позиция, използвайте помощта на треньор-ментор. Можете лесно да намерите такъв човек в интернет и да го помолите за първата консултация, която по правило е безплатна и се извършва чрез Skype, което е много удобно.
Стъпка 3
След като ясно сте определили позицията, погледнете свободните работни места, предлагани на пазара. Обърнете внимателно изискванията, които работодателите предявяват към такъв служител. Прочетете отново автобиографията си и я допълнете в съответствие с изискванията, тоест фокусирайте се върху онези моменти, които са интересни и необходими за работодателя. В този случай обаче не можете да прекалявате: напишете само това, което всъщност е, за да не попаднете в неприятна ситуация след това.
Стъпка 4
Разгледайте уебсайтовете на компании, които са готови да наемат служител за позицията, която ви интересува. Първо, решете сами дали искате да работите в тази организация, прочетете отзивите. Вижте нивото на заплатата. След това можете спокойно да изпратите автобиографията си на свободните работни места.
Стъпка 5
Изчакайте първите рецензии, но не бързайте с отговорите. След като заинтересованите работодатели ви се обадят и пишат, анализирате всички възможности, отидете на интервю и се опитайте да зададете всичките си въпроси, за да не бъдете разочаровани по-късно. Съставете сравнителна таблица с опции за параметрите, които ви интересуват, например ниво на заплата, близост до дома, средна възраст на служителите, признаване на компанията на пазара. Използвайте метода за оценяване, за да сравните опциите. Когато извършвате този анализ, вече ще ви е ясно към кой вариант сте по-склонни.
