Често се налага да описваме професионалните си умения, когато кандидатстваме за нова работа. Как правилно да пишете за своите професионални умения по такъв начин, че да подчертаете благоприятно своите заслуги пред работодателя и да не допускате непростими грешки, които изключват кандидатурата ви от броя на кандидатите за свободната позиция? Има неписани правила, които трябва да се спазват.
Инструкции
Етап 1
В автобиографията в раздела „Професионални постижения“напишете какво сте успели да постигнете във вашата професия на предишни работни места, а в раздела „Професионални умения“посочете точно тези точки, които са ви помогнали да постигнете такива резултати.
Стъпка 2
Когато попълвате елемента „Професионални умения“, не трябва да бъдете твърде разпръснати и да правите дълъг списък с всички възможни и невъзможни умения, които притежавате. Фокусирайте се върху основното, а именно: онези умения, които са необходими за конкретната работа, за която кандидатствате. Прекалената гъвкавост на търсещия работа може да накара работодателя да мисли, че вашите знания са повърхностни или че сте изневерявали в опит да направите възможно най-доброто впечатление.
Стъпка 3
Уменията за преговори, отличното владеене на компютър и чужд език (или няколко), способността за разрешаване на конфликти или отличното познаване на пазара са все примери за описване на вашите професионални умения.
Стъпка 4
Напишете три или четири изречения в автобиографията си, които описват основните моменти от вашия трудов опит, например: Пет години като заместник главен счетоводител в търговията на дребно. Осем години опит като главен счетоводител в хранителната индустрия. Отлично познаване на програмата 1С: Счетоводство.
Стъпка 5
Не бива да фокусирате прекалено вниманието на работодателя върху личните си качества с помощта на формулирани думи, които са пълни с почти всяко резюме и предизвикват само раздразнение: „отговорност“, „целенасоченост“, „старание“и т.н.
Мнението за вашата личност трябва да се основава на вашите професионални умения и постижения.
