Връзката началник-подчинен рядко е ясна. Всеки преследва собствените си интереси, но често се случва лидерът редовно да излиза извън рамките на бизнес етиката. Как да процедираме в този случай е труден и спорен въпрос.
Това е неприятна ситуация, почти всеки работещ човек се е сблъсквал с нея. Писъците и гневът на шефа са трудни за понасяне, особено ако се повтарят често, несправедливо и унизително. В този случай можете да действате по различни начини, всичко зависи от ситуацията, тук може да се разграничи следното:
- мълчи
Това трябва да се прави, когато сте истински виновни, тъй като шефът ще се оправдае пред шефа си поради вашата грешка.
- разумно се оправдайте в отговор
Ако ви крещят несправедливо, опитайте се да запазите самообладание и да дадете силни аргументи в своя защита, не мълчете. Не трябва да викате в отговор, за да не се превърне общуването в схватка. Бъдете тактични и учтиви.
- напуснете работното място
Ако писъците и униженията от главата придобият постоянен характер, тогава не трябва да го търпите, тъй като нервните клетки не се възстановяват. Затова помислете добре, претеглете и започнете да търсите друга работа.
Какво да се прави, във всеки случай човек трябва да реши сам, въз основа на текущата ситуация. Не си струва да влизате в конфликт с лидер, както и „изгаряне на мостове зад себе си“. Опитайте се тактично да изясните ситуацията, ако това не работи, тогава пишете спокойно, напишете изявление и напуснете това работно място.
