Всеки човек по един или друг начин се е сблъсквал с проблема с безработицата, дори за кратък период от време. Докато търсите нова работа, струва си да се регистрирате в център по заетостта, където, за да получавате обезщетения, трябва да представите удостоверение за заплата. Има определена форма.
Необходимо
данни за заплата на служителите, компютър, хартия А4, принтер, фирмен печат, химикал
Инструкции
Етап 1
Поставете ъгловия печат на компанията, който е необходим за справка. Ако организацията няма ъглов печат, тогава напишете „Предприятието няма ъглов печат“.
Стъпка 2
Въведете TIN на организацията.
Стъпка 3
Посочете пълното фамилно име, име и бащино име на служителя.
Стъпка 4
Напишете пълното и съкратеното име на компанията.
Стъпка 5
Въведете кода на икономическата дейност на организацията.
Стъпка 6
Посочете особеността на режима на работа, напишете периода на непълната работна седмица / ден, броя дни в седмицата / часове на ден, посочете номера на поръчката, датата.
Стъпка 7
Посочете периода на работа на служителя в това предприятие (ден на приемане и ден на уволнението) според работната книга.
Стъпка 8
Въведете в съответното поле средната печалба за последните три месеца работа преди напускане. Посочете размера на средната печалба в цифри и с думи с главна буква. Изчислете средната заплата на служител, като използвате формулата: разделете размера на заплатата за три месеца на броя работни дни в три месеца и умножете по средния брой работни дни в три месеца.
Стъпка 9
Бройте от датата на уволнението преди дванадесет месеца, посочете действителните отработени часове (брой пълни седмици) в съответната колона.
Стъпка 10
След фразата „По време на периода на платена работа, изчислението не включва: родителски отпуск до навършване на 3-годишна възраст на детето, неплатен отпуск, празно време, принудително отсъствие по вина на служителя“, посочете датите и причините периоди, които не са били включени през периода на платена работа.
Стъпка 11
Посочете основата за издаване на сертификата (лични сметки, ведомости за заплати).
Стъпка 12
Подпишете изпълнителя, попълнил сертификата.
Стъпка 13
Поставете подписите на ръководителя на предприятието и главния счетоводител с дешифрирано фамилно име. Управителят и главният счетоводител са отговорни за информацията, предоставена в това удостоверение. Ако мениджърът и главният счетоводител са в едно лице, посочете причината.
Стъпка 14
Заверете сертификата с кръглия печат на организацията.
Стъпка 15
Посочете телефонния номер за връзка на организацията.
Стъпка 16
Въведете датата на издаване на сертификата.
Стъпка 17
Проверете дали името на фирмата в сертификата, работната книга и печата съвпада.
