Договорите за регулиране на всякакви сделки, които могат да бъдат наречени както заетост, така и предоставяне на всякакви услуги, обикновено се разделят на два вида: спешни и неограничени. И именно тази точка е от голямо практическо значение в юриспруденцията. Всъщност, в зависимост от това каква форма на договора е била използвана при подписването, това зависи и от това как може да бъде прекратен. Основните проблеми с прекратяването на тези документи възникват, когато е необходимо да се прекрати безсрочен договор.
Инструкции
Етап 1
Ако ще прекратите безсрочен договор, не забравяйте, че не можете да го прекратите. Не без основание се нарича неопределено. Съгласно член 699 от Гражданския кодекс на Руската федерация можете да се оттеглите само от споразумението си.
Стъпка 2
Трябва да се застраховате предварително - дори когато подписвате документа: включете в него клауза, посочваща периода, за който страните могат да се уведомят взаимно за прекратяването на безсрочния договор. Като правило тя се колебае в рамките на един месец.
Стъпка 3
За да изпратите известие, трябва да изготвите съответната хартия в писмена форма. Не забравяйте да го подпишете. След това можете да използвате услугите на обикновената поща. Изпратете известието си по имейл. Датата, когато адресатът получи вашето съобщение и го подпише, и ще бъде тази, от която трябва да отброите.
Стъпка 4
Можете да изпратите известието си чрез куриер. Основното е, че страната, с която сте сключили договор за безсрочен договор, подписва факта, че е наясно с прекратяването на този документ.
Стъпка 5
Ако обаче вашето споразумение гласи, че е невъзможно да го прекратите доброволно по инициатива на една от страните, тогава можете да се обърнете към съда по този въпрос. Например в случай на неправилно изпълнение от другата страна на задълженията си по договора. За да направите това, трябва да съберете доказателства, потвърждаващи неспазването на определени клаузи на договора, да намерите подходящи свидетели и да съставите компетентна искова молба.
Стъпка 6
В съда можете да прекратите безсрочен договор дори едностранно. Например, ако другата страна не се появи на събранието. В този случай копие от протокола от съдебното заседание ще бъде изпратено на втората страна по пощата.
Стъпка 7
Като алтернатива можете да прекратите безсрочен договор по споразумение на страните. За да направите това, трябва да се споразумеете с опонента си за най-удобния начин за прекратяване на деловите ви отношения. Обмислете всички опции. Възможно е да можете да предложите някаква компенсация като компенсация. Или ще се споразумеете за по-нататъшно сътрудничество по други въпроси. В този случай, ако подписаното споразумение не отговаря едновременно на двете страни, ще бъде много по-лесно да се преговаря.
