Работата не е само вашата пряка дейност. Работата е взаимодействие между членовете на екипа. Многобройни обучения за тийм билдинг са посветени на това. Ако обаче отношенията в екипа изобщо не вървят добре и са се влошили до степен на очевиден конфликт, до оцеляване от работа, тогава никакво обучение няма да помогне тук.
Инструкции
Етап 1
Като правило, ако служител е оцелял от работа, особено в случая, когато това се прави с одобрението или от името на неговите началници, той, разбира се, може да остане на работа. Но по-нататъшната му трудова кариера в тази компания ще бъде под голямо съмнение. Следователно, ако сте оцелели от работа, първото нещо, което трябва да направите, е внимателно да спазвате трудовата дисциплина и внимателно да следвате всички заповеди и инструкции от началниците си. Тъй като отстраненият отстранен механизъм за уволнение на „ненужен” служител по инициатива на работодателя може да бъде противодействан само от пълното отсъствие на факти за нарушаване на трудовата дисциплина, към които се придържа компетентен ръководител или служител на кадровия отдел.
Стъпка 2
Следователно, ако случайно сте оцелели от работата си, вероятно ще ви отнеме известно време, за да приемете факта, че тази работа в крайна сметка ще трябва да напусне. Бъдете обаче по-мъдри от тези, които се занимават с интриги и приемайте това философски. Отговорете сами на следните въпроси:
• Какво ме задържа на тази работа?
• Ако харесвате работата си, струва ли си да се държите за такъв нездравословен екип?
• Ако нито екипът, нито работата наистина ви устройват, може би има смисъл да промените не само работата, но и самата дейност? Може би сътресенията в работата са знак, че трябва да се реализирате на друго място и по различен начин?
Стъпка 3
Когато напускате работа, не се притеснявайте срещу никого. По-добре отделете малко време за себе си. Нека това е кратка ваканция, по време на която събирате мислите си и решавате къде да се придвижите по-нататък. Може да искате да проявите креативност или да започнете собствен бизнес. Работата е много важна част от живота на всеки човек. И би било доста глупаво да го замените за постоянно седене в офиса от понеделник до петък, ако всъщност в сърцето си разбирате, че сте предназначени за нещо друго.
