Ако имате приятен глас и знаете как да общувате с хора, опитайте се да си намерите работа като диспечер на домашния си телефон. В търсенето на такава работа обаче внимавайте да не си паднете на стръвта на измамниците.
Инструкции
Етап 1
Никога не давайте домашния си телефонен номер, докато не сте подписали споразумение с работодателя си. Всички преговори провеждайте само по мобилен телефон. Не оставяйте информацията си за контакт (с изключение на ISQ или имейл адрес, създаден специално за тези цели), когато публикувате обяви за търсене на работа.
Стъпка 2
Отидете на няколко интернет сайта, които публикуват обяви за работа. Обикновено рекламите за набиране на диспечери (или оператори) се публикуват в раздела „Работа без специална квалификация“. Вижте рекламите и, като се регистрирате на сайта, се свържете по пощата или по телефона с потенциални работодатели или им изпратете автобиографията си.
Стъпка 3
Абонирайте се за бюлетина за нови свободни работни места, които ви интересуват. За да предотвратите скорошното ви попълване на пощенска кутия със спам, задайте всички възможни ограничения, предлагани от вашата услуга.
Стъпка 4
Не забравяйте да публикувате автобиографията си на сайтовете, които сте посетили, дори ако вече сте намерили някои интересни предложения.
Стъпка 5
Обадете се на работодатели. Ако работодателят откаже да се срещне лично, тогава зачеркнете предложението му от списъка на възможните, тъй като най-вероятно този човек иска да намери диспечер за не най-атрактивните цели.
Стъпка 6
Обикновено диспечери на домашен телефон могат да бъдат изискани от таксиметрови служби или фирми, които доставят стоки или предоставят неинтимни услуги (например ремонт). Затова незабавно попитайте работодателя какво прави неговата организация и дали ще сключите споразумение с него за предоставяне на услуги. Ако работодателят ви предложи изпитателен срок, незабавно откажете такава оферта, тъй като такова споразумение, въпреки че може да бъде сключено за определено време, обаче не предполага никакви допълнителни условия за наемане.