Професията на управител по несъстоятелност се появява в Русия през 1992 г. Този специалист контролира процедурата по несъстоятелност и трябва да притежава подходящите умения в областта на правото и икономиката.
Арбитражният управител всъщност е антикризисен директор. Резултатът от процедурата по несъстоятелност зависи от него. Той може да се свърже с процеса на всеки етап. До 2002 г. всеки юрист или икономист може да стане такъв мениджър. Но от 2002 г. насам са наложени строги изисквания към специалистите в областта на несъстоятелността и управлението на кризи, например наличието на определен опит в управлението на предприятия или компании, липсата на административно или наказателно наказание в биографията му.
Кой е този комисионер
Както млад специалист, така и опитен, който е преминал стаж и е потвърдил квалификацията си, може да стане арбитражен мениджър. Основната му задача е да намери начин за цивилизовано разрешаване на спорни въпроси между фалиралото предприятие и неговите кредитори.
Арбитражният мениджър временно заема поста на ръководител на организацията. Неговата квалификация трябва да му позволи да намери изход от трудно финансово състояние, да възстанови платежоспособността на компанията, да намери начини за изплащане на кредиторите, да спести възможно най-много работни места и понякога дори да избягва съкращаването на персонала като цяло.
Изборът на кандидат за тази свободна длъжност е регламентиран от закона на Руската федерация и се извършва на няколко етапа:
- номинирането на специалист от ищеца или съда,
- разглеждане на кандидатурата от представители на фалиралото предприятие,
- одобрение на управителя за длъжност от съда.
Арбитражният мениджър може да бъде временен, административен, външен или конкурентен. Временното лице трябва да идентифицира и потвърди фиктивността или валидността на фалита, да положи усилия за стабилизиране на ситуацията. Административният отдел се занимава с финансовото възстановяване на предприятието. Външният управител по несъстоятелност е прекият управител на фалиралото дружество в кризисни условия, а синдикът приключва процедурата по несъстоятелност.
Изисквания към търсещия работа
Изискванията за тези, които искат да станат администратори по несъстоятелност, са посочени в член 20 от Федералния закон за несъстоятелността на Руската федерация и са разделени на условно ограничителни и общи. Търсещият работа трябва да е член на SRO (Саморегулираща се организация на попечителите в арбитраж). За да се присъедините към него, трябва:
- да бъдеш гражданин на Русия,
- имате академично образование и трудов стаж като мениджър от 1 година или повече,
- предоставят документални доказателства за стажа,
- издържат теоретични тестове по право и икономика,
- имат сертификат за допускане до ръководни длъжности,
- потвърждават липсата на административни и наказателни наказания,
- да получите сертификат за застраховка гражданска отговорност на арбитражен мениджър,
- потвърждават редовността на вноските в компенсационния фонд на SRO.
Преди да бъде назначен на длъжност управител по несъстоятелност, кандидатът за свободна длъжност трябва да бъде проверен за липса на личен интерес от фалита на конкретно предприятие, да се определи неговата платежоспособност, да се изясни неговият статут на дисквалификация, а понякога те могат да проверят и достъпа до притежание на държавна тайна, ако предполагаемият фалит е режимно предприятие.
Ако синдикът е предложен от кредитора на фалиралото предприятие, той също ще трябва да потвърди, че отговаря на изискванията на члена на закона. Арбитражният съд рядко одобрява такива кандидати, тъй като управителят в този случай може да се интересува от фалита на компанията длъжник, което противоречи на правилата за избор на кандидат.
Къде и как арбитражните ръководители преминават стаж
Времето за обучение зависи от това дали кандидатът има управленски опит. Ако няма такъв опит, тогава преди да предложи кандидатурата си, бъдещият синдик ще трябва да го придобие - да работи като директор или негов заместник поне 1 година.
Кандидатите трябва да учат в образователни институции, които са сключили споразумение за предоставянето на такива услуги с Федералната служба за регистрация. Такива училища за управление има в няколко региона на Руската федерация - Московска и Воронежска области, Башкортостан, Омск и Краснодар, Перм, Орел, Тамбов, Владивосток и други субекти на Федерацията.
Курсът обикновено продължава от 2 до 3 месеца. За приемане трябва да подготвите пакет документи:
- удостоверение за отсъствие на дисквалификация, което се издава от данъчната служба по местоживеене на кандидата,
- удостоверение от Министерството на вътрешните работи за липса на съдимост, което може да бъде получено от най-близкото MFC,
- паспорт на гражданин на Русия,
- документ, потвърждаващ наличието на опит в областта на управлението, например работна книга или извлечение от нея.
Документите се проверяват от приемната служба на образователната институция. След като кандидатурата бъде одобрена, кандидат-студентът е длъжен да плати за обучението и да предостави на ръководството на институцията документ, потвърждаващ това. Трябва да се сключи споразумение със студента на курса и в края на обучението той получава подходяща диплома. И едва след това кандидатът може да стане член на СРО и да предложи кандидатурата си за една от свободните позиции на кризисен мениджър.
Степента на отговорност на управителя на несъстоятелността
Позицията на арбитражен мениджър е не само възможност да печелите пари, но и шанс да се докажете в тази област, да получите постоянна работа в голяма компания в бъдеще. Управителят по несъстоятелност работи под постоянния надзор на съдебната власт, представители на фалиралото предприятие и неговите кредитори. Ако някой от тях е недоволен от работата си, управителят може да бъде отстранен от длъжност и привлечен към административна отговорност.
Изпълнявайки задълженията си по неподходящ начин, трета страна-мениджър може да причини сериозни финансови щети не само на фалиралите, но и на неговите кредитори. Следователно, присъединявайки се към SRO, кандидатът е длъжен да застрахова отговорността на клиента, да плаща непрекъснато вноски в компенсационния фонд на организацията. Размерът на такова плащане се определя от СРО и зависи от това с какъв мащаб предприятия работи, от колко време предоставя услуги на руския пазар, колко специалисти има в персонала си и колко често те са дисквалифицирани.
Причината за дисквалификацията на синдика и привличането му към административна отговорност могат да бъдат загубите, до които е довела неговата дейност. Фактът на повреда е документиран, доказателствата се представят на арбитражния съд и СРО, който включва наетия управител. Загубите, направени от дружеството, се компенсират от фонда на СРО. Това условие трябва да бъде изпълнено в рамките на срока, предвиден от закона на Руската федерация - не по-късно от 60 дни след получаване на иска.
Работни задължения
Арбитражният ръководител има всички права на ръководителя на организацията или предприятието, поверени му. Работните му отговорности са описани във Федералния закон за несъстоятелността (член 20.3, параграфи 1 и 2):
- защита на материални и финансови активи,
- адекватно разпределение на имуществото на предприятието между неговите кредитори,
- анализ на финансовото състояние и намиране на начини за оптимизиране на ситуацията,
- поддържане на регистър на исковете за несъстоятелност от трети лица,
- участие в общи събрания на кредиторите или акционерите на предприятието,
- информиране на регулаторните органи за откриване на нарушения в дейността на предприятието, довело до неговия фалит,
- предоставяне на информация на кредиторите за състоянието на предприятието по тяхно първо искане,
- установяване на нарушения на закона в производството по несъстоятелност и уведомяване за тях,
- управление на предприятието до неговото възстановяване или пълно закриване, прехвърляне на трети страни или държавата.
Арбитражният управител няма право да разкрива информация за състоянието на повереното му предприятие пред трети лица - за това той може да понесе административно наказание и да получи доживотна дисквалификация, тоест да загуби възможността да работи като управител във всяка област. Освен това той не може да прехвърли отговорностите си върху други служители на предприятието фалирало, представители на кредитора или съда.
Ако кандидатурата бъде отхвърлена и синдикът е заменен от друг специалист, той е длъжен да предаде най-пълната информация за предприятието, включително състоянието на сметките, размера на дълга към момента на кредиторите и служителите, план за възстановяване на дружеството или изготвен от него окончателен фалит.
